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Vorabinformationen für alle Sektoren
Was ist eine Laufbahnunterbrechung?

Welches sind die verschiedenen Arbeitszeitverkürzungs- und Auszeitmöglichkeiten?

Wie erfahren Sie, welche Arbeitszeitverkürzungs - oder Auszeitdauer Sie noch beanspruchen können?

Wie gehen Sie vor, um eine Auszeit oder eine Verkürzung der Arbeitszeit zu beantragen?

Wer kann seinen Antrag elektronisch einreichen?

Wie kann ich meinen Antrag elektronisch einreichen?

Was ist die „e-Box“?

Wie kann ich Formulare besorgen, wenn es nicht möglich ist, den Antrag elektronisch einzureichen?

Warum ist es nützlich, meine E-Mail-Adresse und meine Telefonnummer mitzuteilen?

In welcher Frist muss der Antrag dem LfA übermittelt werden?

Was passiert, wenn ich den Antrag zu spät beim LfA einreiche?

Wann werden meine Leistungen gezahlt?

Wie werden meine Leistungen gezahlt?

Wo muss ich während der Laufbahnunterbrechung wohnhaft sein?

Wie melde ich dem LfA eine Änderung in meinen persönlichen Verhältnissen (Adressenänderung, Änderung der Bankkontonummer, Aufnahme einer Berufstätigkeit usw.) während einer Laufbahnunterbrechung, eines Zeitkredits oder eines thematischen Urlaubs?

Wie erfahre ich den Bearbeitungsstand meiner Akte?
Offentlicher Sektor - Regionalisierung
Wer ist von der Regionalisierung der Laufbahnunterbrechung im öffentlichen Dienst betroffen und wer nicht?

Welche Vorschriften gelten für die Personalmitglieder des flämischen Unterrichtswesens und der Verwaltungen und öffentlichen Dienste, die von der flämischen Behörde abhängen?

Wurden die Vorschriften der thematischen Urlaube für die Personalmitglieder des flämischen Unterrichtswesens und der Verwaltungen und öffentlichen Dienste, die von der flämischen Behörde abhängen, regionalisiert?
Privatsektor - Zeitkredit - Grundzüge
Ist der Zeitkredit ein Rechtsanspruch für alle Arbeitnehmer?

Was ist der Unterschied zwischen dem allgemeinen System des Zeitkredits und dem Laufbahnendesystem des Zeitkredits?

Was ist die Betriebszugehörigkeit?

Was ist die Beschäftigung?

Was ist die Berufslaufbahn?

Wer muss bestimmen, ob Sie Recht auf den Zeitkredit haben?

In welcher Frist muss der Arbeitgeber Ihnen antworten?

Darf der Arbeitgeber den Beginn des Zeitkredits aufschieben?

Wer muss meine Arbeitszeit organisieren?
Privatsektor - Zeitkredit - Allgemeines System
Was ist das allgemeine System?

Was hat sich am 01.04.2017 im allgemeinen System geändert?

Was hat sich am 01.06.2017 im allgemeinen System geändert?

Für wen gelten die neuen Bestimmungen, die am 01.04.2017 wirksam wurden?

Für wen gelten die neuen Bestimmungen, die am 01.06.2017 wirksam wurden?

Welches sind die verschiedenen Formen von Zeitkredit?

Welches Formular muss bei einem Antrag auf einen Zeitkredit mit Begründung verwendet werden, wenn der Antrag nicht elektronisch eingereicht wird?

Welches Formular muss bei einem Antrag auf einen Zeitkredit mit Begründung verwendet werden, wenn der Antrag nicht elektronisch eingereicht wird und die schriftliche Benachrichtigung des Arbeitgebers vor dem 1. Juni 2017 ergangen ist?

Welches Formular muss bei einem Zeitkredit ohne Begründung (für schriftliche Benachrichtigungen, die vor dem 01.04.2017 ergangen sind) verwendet werden?

Was passiert bei Teilzeitbeschäftigung bei zwei verschiedenen Arbeitgebern?

Muss ich meinen Anspruch auf den Elternurlaub ganz verbraucht haben, um einen Zeitkredit mit Begründung "sich um Ihr unter-8-jähriges Kind kümmern" nehmen zu dürfen?

In welchen Fällen kann ein Zeitkredit ohne Begründung nach dem 31.03.2017 noch vom LfA registriert werden?

Welches ist die Höchstdauer des Zeitkredits mit Begründung?

Was ist die höchstzulässige Dauer des Urlaubsanspruchs und des Leistungsanspruchs im Rahmen des Zeitkredits mit Begründung?

Wie erfolgt die Abrechnung der Zeiten von Laufbahnunterbrechung und/oder Zeitkredit, die ich früher bereits genommen habe, was den Leistungsanspruch im Rahmen des Zeitkredits betrifft?

Wie erfolgt die Abrechnung der Zeiten von Laufbahnunterbrechung und/oder Zeitkredit, die ich früher bereits genommen habe, was den Urlaubsanspruch beim Arbeitgeber im Rahmen des Zeitkredits betrifft?

Meine Betriebszugehörigkeit bei meinem jetzigen Arbeitgeber beträgt mehr als 2 Jahre und ich bin seit 2 Jahren Vollzeit beschäftigt. Darf ich einen 1/5-Zeitkredit mit Begründung "Betreuung oder Bildung" bei meinem Arbeitgeber erhalten?

Kommen die Zeiträume von Zeitkredit mit Begründung zu den Zeiträumen von Zeitkredit ohne Begründung hinzu?

Nachdem ich fünf Jahre einen Einfünftel-Zeitkredit ohne Begründung genommen habe, darf ich

Was passiert, wenn ich die Zugangsbedingungen des Zeitkredits bei meinem Arbeitgeber erfülle, aber nicht die Bedingungen für einen Leistungsbezug?

Darf ich einen Zeitkredit mit Begründung ohne Leistungen im allgemeinen System beantragen?

Ich habe ein Kind, das am 24.09.2017 acht Jahre alt wird. Kann ich die Leistungen mit der Begründung "sich um mein unter-8-jähriges Kind kümmern" während 51 Monaten erhalten, wenn ich den Zeitkredit für die Zeit ab dem 01.09.2017 beantrage?

Ich habe drei Kinder unter 8 Jahren. Werde ich für jedes meiner Kinder einen 51-monatigen Zeitkredit mit der Begründung "unter-8-jähriges Kind" in Anspruch nehmen können?

Ich habe bereits 36 Monate mit der Begründung "Bildung" genommen. Werde ich jetzt noch 51 Monate einen Zeitkredit mit der Begründung "Betreuung" erhalten können?

Ich habe bereits 36 Monate Zeitkredit mit der Begründung "Betreuung" erhalten. Habe ich noch Anrecht auf 36 Monate Zeitkredit "Bildung"?

Vor 4 Jahren habe ich für 5 Jahre einen Einfünftel-Zeitkredit ohne Begründung angetreten. Darf ich heute einen Einfünftel-Zeitkredit mit Begründung nehmen? Wenn ja, wie muss ich vorgehen?

Ich habe 10 Monate und 12 Tage Vollzeitäquivalent im Rahmen des Zeitkredits ohne Begründung erhalten. Kann die restliche Dauer noch beantragt werden?

Ich befinde mich seit dem 01.10.2016 für 2 Jahre in Halbzeit-Zeitkredit ohne Begründung. Wenn ich diesen Zeitkredit abbreche, darf ich die restliche Dauer in Form einer Einfünftel-Verkürzung nehmen?

Welche Bedingungen muss ich erfüllen, um einen Zeitkredit mit Begründung in Anspruch zu nehmen?
Privatsektor - Zeitkredit - Laufbahnendesystem
Was ist der Laufbahnende-Zeitkredit?

Für wen gelten die Vorschriften über den Laufbahnende-Zeitkredit, die am 01.01.2015 in Kraft getreten sind?

Welches Formular muss bei einem Antrag auf einen Laufbahnende-Zeitkredit verwendet werden, wenn der Antrag nicht elektronisch eingereicht wird?

Welches Formular muss bei einem Antrag auf einen Laufbahnende-Zeitkredit verwendet werden, wenn der Antrag nicht elektronisch eingereicht wird und die schriftliche Benachrichtigung des Arbeitgebers vor dem 1. Juni 2017 ergangen ist?

Was ist der Unterschied, im Rahmen des Laufbahnende-Zeitkredits, zwischen dem Urlaubsanspruch beim Arbeitgeber und dem Leistungsanspruch beim LfA?

Welches sind die verschiedenen Unterbrechungsformen im Rahmen des Laufbahnende-Zeitkredits?

Was passiert im Falle einer Teilzeitbeschäftigung bei zwei verschiedenen Arbeitgebern?

Welche Bedingungen müssen erfüllt sein, um einen Laufbahnende-Zeitkredit bei Ihrem Arbeitgeber zu erhalten?

Was versteht man unter "schweren Beruf"?

Welches sind die Kategorien von schweren Berufen, die als Mangelberufe gelten?

Ich befinde mich bereits im Laufbahnendesystem des Einfünftel-Zeitkredits bis zur Pension, aber ich möchte zu einem Halbzeit-Zeitkredit im Laufbahnendesystem wechseln. Darf ich beim Wechsel alle Vorteile der ehemaligen Vorschriften behalten?

Kann ich den Halbzeit- oder Einfünftel-Zeitkredit im Laufbahnendesystem bei meinem Arbeitgeber ab 50 Jahren erhalten?

Wie werden die 25 Jahre Berufslaufbahn als Arbeitnehmer berechnet?

Welche Zeiträume werden mit Beschäftigungszeiträumen als Arbeitnehmer gleichgestellt?

Wer muss die 25 Jahre Berufslaufbahn als Arbeitnehmer berechnen und wie muss das LfA unterrichtet werden?

Kann das LfA meine Berufslaufbahn im Voraus berechnen, damit ich weiß, ob ich die Bedingung der 25 Jahre Berufslaufbahn als Arbeitnehmer erfülle?

Ich bin 60 Jahre alt, habe zum Zeitpunkt der schriftlichen Benachrichtigung des Arbeitgebers jedoch keine 25 Jahre Berufslaufbahn. Darf ich trotzdem einen Laufbahnende-Zeitkredit mit Leistungen nehmen?

Ab welchem Alter darf ich den Halbzeit- oder Einfünftel-Zeitkredit im Laufbahnendesystem mit Unterbrechungsgeld in Anspruch nehmen?

Welches sind die Ausnahmen, um einen Laufbahnende-Zeitkredit mit Leistungen zwischen 55 und 59 Jahren?
Zeitkredit und thematische Urlaube (Elternurlaub, Urlaub wegen medizinischen Beistands, Urlaub wegen Palliativpflege und Urlaub für nahestehende Hilfspersonen)
Ich habe bereits einen Elternurlaub für meine Kinder genommen. Darf ich jetzt noch einen Zeitkredit mit Begründung "Kind unter 8 Jahren" nehmen?

Was ist der Unterschied, zwischen den thematischen Urlauben (Elternurlaub, Urlaub wegen medizinischen Beistands, Urlaub wegen Palliativpflege und Urlaub für nahestehende Hilfspersonen) und dem Zeitkredit mit der Begründung "Betreuung"?

Ich arbeite im Privatsektor. Was sind die Unterschiede zwischen einem Elternurlaub und einem Zeitkredit mit der Begründung "sich um sein Kind oder seine Kinder kümmern…?"

Ich arbeite im Privatsektor. Welches sind die Unterschiede zwischen einem Urlaub wegen medizinischen Beistands und einem Zeitkredit mit der Begründung "einem schwerkranken Haushaltsmitglied oder Familienangehörigen Pflege oder Beistand leisten“?

Ist es mir möglich, einen thematischen Urlaub automatisch zu erhalten, wenn ich bereits in Zeitkredit bin?

Ich habe meinen laufenden Zeitkredit abgebrochen, um einen thematischen Urlaub zu nehmen. Darf ich den ursprünglichen Zeitkredit nach dem thematischen Urlaub ohne Weiteres wieder antreten?

Darf ich eine Unterbrechung wegen medizinischen Beistands oder Palliativpflege für einen Patienten erhalten, der im Ausland lebt?

Ich arbeite in der Privatwirtschaft und bin alleinstehend. Habe ich Anspruch auf erhöhtes Unterbrechungsgeld?

Bekomme ich das erhöhte Unterbrechungsgeld für Alleinerziehende nur, wenn ich den Zeitkredit oder den thematischen Urlaub beantrage, um mein Kind zu betreuen?

Wie lange habe ich Anspruch auf das erhöhte Unterbrechungsgeld für Alleinerziehende?
Elternurbaub
Welches sind die verschiedenen Formen von Elternurlaub?

Wie geht man vor, um einen Elternurlaub zu erhalten?

Seit wann kann ein Einzehntel-Elternurlaub beantragt werden?

Wie kann die Arbeitszeitverkürzung bei einem Einzehntel-Elternurlaub verteilt werden?

Kommt die Anspruchsdauer für den Einzehntel-Elternurlaub zur Anspruchsdauer für die anderen Elternurlaubsformen hinzu?

Ich habe bereits 20 Monate Einfünftel-Elternurlaub genommen. Darf ich zusätzlich noch einen Einzehntel-Elternurlaub nehmen?

Dürfen Sie einen Einzehntel-Elternurlaub nehmen, wenn Sie im Unterrichtswesen beschäftigt sind?

Muss die Vollzeitbeschäftigung, die für eine Arbeitszeitverkürzung im Rahmen des Elternurlaubs vorausgesetzt ist, obligatorisch auf 5 Tage in der Woche verteilt sein?

Darf ich meinen Elternurlaub mitten im Monat antreten?

Wie wird das Enddatum der Unterbrechung berechnet, wenn Ich einen Elternurlaub mit einem Beginndatum mitten im Monat beantrage?

Ich möchte für meine beiden Kinder unter 12 Jahren einen Elternurlaub nehmen. Darf ich für beide Kinder ein einziges Formular verwenden?

Ich arbeite im Privatsektor und meine Tochter wird am 30.09.2017 zwölf Jahre alt. Darf ich während 20 Monaten ab dem 25.09.2017 einen Einfünftel-Elternurlaub nehmen?

Ich arbeite im Privatsektor, bin 49 Jahre alt, und meine Tochter wird am 30.09.2017 zwölf Jahre alt. Welche Unterbrechungsleistungen werde ich beziehen?

Was passiert, wenn ich meinen Elternurlaub mitten in einem angebrochenen Abschnitt (von zehn Monaten, fünf Monaten, zwei Monaten oder einem Monat) abbreche, um einen Urlaub wegen medizinischen Beistands oder einen Urlaub wegen Palliativpflege zu nehmen?

Was bedeutet die Flexibilisierung des Elternurlaubs?
Urlaub wegen medizinischen Beistands
Was hat sich für nach dem 31.05.2017 gestellte Anträge geändert?

Was versteht man unter Verwandtschaftsverhältnis?

Was versteht man unter Verschwägerungsverhältnis?

Für wen kann ein gesetzlich zusammenwohnender Beschäftigter einen Urlaub wegen medizinischen Beistands beantragen?

Für wen kann ein faktisch zusammenwohnender Arbeitnehmer einen Urlaub wegen medizinischen Beistands beantragen?

Was muss der behandelnde Arzt bescheinigen?

Was bedeutet die Flexibilisierung des Urlaubs wegen medizinischen Beistands?
Urlaub wegen medizinischen Beistands für ein minderjähriges Kind in stationärer Behandlung.
Was ist ein Urlaub wegen medizinischen Beistands für ein minderjähriges Kind in stationärer Behandlung?

Wer kann den Urlaub wegen medizinischen Beistands für ein minderjähriges Kind in stationärer Behandlung beantragen?

Mein Kind ist in stationärer Behandlung und ich möchte einen Urlaub wegen medizinischen Beistands für ein minderjähriges Kind in stationärer Behandlung erhalten. Welche Dauer kann ich beantragen?

Genügt ein Tag von stationärer Behandlung, um einen Urlaub wegen medizinischen Beistands für ein minderjähriges Kind in stationärer Behandlung zu beantragen?

Kann dieser Urlaub wegen medizinischen Beistands für ein Kind in stationärer Behandlung beispielsweise am Donnerstag beginnen, wenn die stationäre Behandlung bereits am Montag endete?

Beeinflusst der Urlaub wegen medizinischen Beistands für ein minderjähriges Kind in stationärer Behandlung die Höchstdauer (12 Monate Vollzeitunterbrechung / 24 Monate Verkürzung auf eine Halbzeit oder um ein Fünftel) des medizinischen Beistands?

Kann man diesen Urlaub erhalten, wenn man bereits in Elternurlaub ist? Wie muss man vorgehen?

Was ist der Unterschied zwischen einem einwöchigen Urlaub wegen medizinischen Beistands für ein minderjähriges Kind in stationärer Behandlung und einem aufgrund einer Flexibilisierung der Auszeit einwöchigen Urlaub wegen medizinischen Beistands?
Urlaub für nahestehende Hilfspersonen
Was ist der Urlaub für nahestehende Hilfspersonen?

Kann der Urlaub für nahestehende Hilfspersonen nur für Familienangehörige oder Haushaltsmitglieder genommen werden?

Um welche Betreuung handelt es sich?

Welche Bedingungen sind an den Urlaub geknüpft?

Wie lange darf meine Auszeit oder Arbeitszeitverkürzung für eine jede pflegebedürftige Person dauern?

Wie viel beträgt das Unterbrechungsgeld?

Wie beantrage ich den Urlaub für nahestehende Hilfspersonen bei meinem Arbeitgeber?

Wie erhalte ich das Unterbrechungsgeld?
Für alle Sektoren gemeinsam geltende Bestimmungen
Ich arbeite Teilzeit bei zwei juristisch verschiedenen Arbeitgebern. Darf ich ganz mit der Arbeit aussetzen oder meine Arbeitszeit auf eine Halbzeit oder um ein Fünftel verkürzen?

Wenn mein Inaktivitätstag im Rahmen meiner Laufbahnunterbrechung (zum Beispiel Montag) auf einen Feiertag fällt, kann ich ihn an einem anderen Tag nehmen?

Darf ich meine Unterbrechungsleistungen im Rahmen des Zeitkredits und meine Leistungen im Rahmen meiner Hinterbliebenenpension gleichzeitig beziehen?

Welches sind die möglichen Konsequenzen eines gleichzeitigen Bezugs von Unterbrechungsleistungen und Leistungen bei Hinterbliebenenpension?

Darf ich meine Laufbahnunterbrechung oder meinen Zeitkredit abbrechen?

Darf ich während meiner Laufbahnunterbrechung (im öffentlichen Dienst), meines Zeitkredits (im Privatsektor) oder meines thematischen Urlaubs (in gleich welchem Sektor) eine ehrenamtliche Tätigkeit ausüben?

Darf ich während meiner Unterbrechung eine künstlerische Tätigkeit im System der kleinen Vergütungen ausüben?

Welche Auswirkung hat die Laufbahnunterbrechung/der Zeitkredit auf meine Pension? Welche Zeiträume werden im Rahmen der Berechnung meiner Pension gleichgestellt?

Ich befinde mich in einer Arbeitszeitverkürzung um ein Fünftel oder auf eine Halbzeit. Was geschieht, wenn ich arbeitsunfähig erkranke, wegen einer Schwangerschaft aus dem Arbeitsplatz entfernt werde oder meinen Mutterschaftsurlaub antrete?

Dürfen Sie während Ihrer Unterbrechung Zusatzstunden oder Überstunden leisten?

Dürfen Sie während Ihrer Laufbahnunterbrechung freiwillige Überstunden leisten?

Dürfen Sie während einer Laufbahnunterbrechung Tage kollektiver Arbeitszeitverkürzung nehmen?