Crédit-temps fin de carrière – Modification de la condition de carrière professionnelle
08-01-2026
A partir du 01.01.2026, les travailleurs de 60 ans qui demandent un crédit-temps fin de carrière à ½ temps ou d’1/5 temps doivent prouver une carrière professionnelle de 31 ans pour les hommes et de 26 ans pour les femmes.
Ce nombre d’années sera progressivement augmenté chaque année :
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Hommes |
Femmes |
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01.01.2027 |
32 ans |
27 ans |
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01.01.2028 |
33 ans |
28 ans |
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01.01.2029 |
34 ans |
29 ans |
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01.01.2030 |
35 ans |
30 ans |
Les travailleurs de 55 ans qui demandent un crédit-temps fin de carrière à ½ temps ou d’1/5 temps sur la base d’un des régimes dérogatoires (métier lourd, incapacité de travail dans le secteur de la construction, entreprise en difficulté ou en restructuration ou entreprises de travail adapté, ateliers sociaux et maatwerkbedrijven (CP n°327)), doivent prouver une carrière professionnelle de 25 ans. Les travailleurs qui font leur demande sur la base du régime dérogatoire « longue carrière » doivent prouver 35 ans de passé professionnel.
Plus d’informations sont disponibles dans les feuilles info T193, T161, T162, E63 et E72 sur ce site.
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